InfoJobs registra 102.935 vacantes de compras, logística y almacén hasta mayo, un 19% más

MADRID, 11 (SERVIMEDIA)

La categoría de compras, logística y almacén es la tque acumula un mayor número de vacantes publicadas en InfoJobs entre enero y mayo de este año, con un total de 102.935, lo que se traduce en un repunte de 16.579 ofertas más que en el mismo período de 2024 (+19%)), siendo el sector que más ha crecido interanualmente en términos absolutos hasta este mes.

De forma desestacionalizada, su aumento es del 14% (37.153 ofertas más), el más alto entre las cinco categorías con más vacantes disponibles (se sitúa por delante de comercial y ventas; profesiones, artes y oficios; atención al cliente; y turismo y restauración).

Uno de los puestos más demandados en InfoJobs, relacionados con el sector de la logística es mozo de almacén, el cual aparece en el primer lugar dentro de la categoría de compras, logística y almacén (casi 28.000 puestos de trabajo ofertados en estos cinco meses) y, dentro del listado global, se posiciona en tercera posición, con un total de 38.860 vacantes en el acumulado de 2025.

Según los datos de InfoJobs, en lo que va de 2025, han crecido las vacantes para director de distribución y logística (+89%), jefe de proyecto (+81%) o coordinador de operaciones de transporte internacional (+13%), entre otros.

Entre las vacantes registradas en InfoJobs en 2025 se publicaron un total de 28.410 puestos con contrato indefinido, lo que representa el 27,5% de las vacantes que informaban sobre la tipología de contrato. En lo referente a los contratos de duración determinada, han reunido en el periodo analizado el 44,4% del total de vacantes ofrecidas, 45.713.

En cuanto al tipo de jornada a realizar, desde enero de 2025 predominaron las vacantes que ofrecían jornada a tiempo completo, que representaron el 77,2%, mientras que el 12,3% de los puestos de trabajo ofrecían jornada parcial.

Por otra parte, los datos extraídos de InfoJobs sobre los profesionales de compras, logística y almacén dejan entrever el perfil del candidato: mayoritariamente masculino y de entre 25 y 34 años.

En este sentido, el 67% son hombres, frente al 33% de las mujeres. En cuanto a la edad, el 35% tienen entre 25 y 34 años; mientras que el 26% tiene entre 35 y 44, el 18% entre 18 y 24, el 17% entre 45 y 54 y un 4% más de 55 años.