Siglo XXI. Diario digital independiente, plural y abierto. Noticias y opinión
Viajes y Lugares Tienda Siglo XXI Grupo Siglo XXI
21º ANIVERSARIO
Fundado en noviembre de 2003
Operadores de telefonía

Chief Information Office, el puesto mejor pagado del sector tecnológico con hasta 250.000 euros brutos

jueves, 23 de septiembre de 2021, 11:19 h (CET)
MADRID, 23 (EUROPA PRESS)
El puesto de 'Chief Information Office (CIO) ha sido identificado como el perfil mejor pagado del sector tecnológico y las telecomunicaciones en España en 2021, con sueldos de hasta 250.000 euros brutos, según la Guía Profesional del Mercado elaborada por Spring.

La consultora para la selección de mandos medios y directivos del Grupo Addeco ha analizado las quince posiciones más demanda en el sector y, en el caso de los CIO, reseña que se trata de una posición con un amplio rango de sueldo en función del tamaño de la empresa, ya que oscila desde los 60.000 euros brutos a los 250.000 euros brutos.

La siguiente posición con mejor retribución es la de gerente de Ciberseguridad, que cuenta con un salario de 125.000 euros al año.

Le siguen puestos como arquitecto de datos, arquitecto SW o director de ingeniería, cuyas retribuciones se encuentran en torno a los 70.000 y 80.000 euros anuales.

En el siguiente escalón se encontrarían los arquitectos especializados en la nube y los DevOps, que percibiría entre 60.000 y 65.000 euros.

La siguiente línea de posiciones, con sueldos en torno a los 58.000 euros, la componen los consultores, científicos e ingenieros de datos, consultores ERP, los gerentes de proyectos IT o los desarrollados Full Stack, que son la posición más buscada dentro del sector tecnológico.

En el último escalón del ranking se encuentran los puestos de ingeniero en la nube y analista de datos que perciben anualmente unos 53.000 euros.

EMPLEO TECNOLÓGICO
El sector tecnológico fue el que más puesto de trabajo generó el pasado año, ya que prácticamente una de cada cinco vacantes en España se produjo en él.

Esto unido a la falta de perfiles disponibles está aumentando los salarios ,ya que las empresas compiten por atraer talento, a lo que hay que sumar la llegada de empresas extranjeras que, con sueldos superiores, contratan a trabajadores en remoto.

En España, la gran mayoría de estos perfiles se concentran en Madrid (40%) y Cataluña (28%).

Noticias relacionadas

La chilena Entel registra pérdidas por valor de 20,4 millones de euros en el primer trimestre del año

La CNMC lanza una consulta pública para analizar la competencia en los servicios de nube en España

Atos recibe cuatro propuestas de rescate

El Gobierno crea el 'Kit Consulting', con 300 millones en ayudas para digitalizar pymes y centrado en la IA

NTT Data y Oesia se imponen a EY y darán soporte a la gestión de convocatorias del Kit Digital por 30 millones

 
Quiénes somos  |   Sobre nosotros  |   Contacto  |   Aviso legal  |   Suscríbete a nuestra RSS Síguenos en Linkedin Síguenos en Facebook Síguenos en Twitter   |  
© Diario Siglo XXI. Periódico digital independiente, plural y abierto | Director: Guillermo Peris Peris