El 13% de los empleados de la limpieza faltó a su empleo en 2023 cada día, 4,5 puntos más que en 2019

MADRID, 12 (SERVIMEDIA)

El 13% de los trabajadores del sector de la limpieza no acudieron cada día a su puesto de trabajo, una media que es 4,5 puntos superior al dato de 2019 y que, además, es sensiblemente superior al absentismo general del conjunto de sectores, que fue en 2023 del 7,6%.

Son datos del 'Libro Blanco del Sector de la Limpieza: datos, desafíos y el futuro de un motor económico indispensable', presentado en la sede de la CEOE por parte de la Asociación Profesional de Empresas de Limpieza (ASPEL) y elaborado por el economista y profesor del IESE, Javier Díaz-Giménez.

El informe, que se apoya en los últimos datos disponibles en el Instituto Nacional de Estadística (INE), resalta que el número de bajas por cada 1.000 trabajadores alcanzó los 42 en 2023, frente a la media nacional de 30,4. Además, las bajas tuvieron una duración de 55 días, por encima de la media de 40 jornadas. Todo esto ante una elevada tasa de parcialidad del 53,9% en el sector.

ASPEL destaca también que el creciente absentismo en el sector agrava el impacto de medidas en materia laboral como el incremento del Salario Mínimo Interprofesional (más de 30 por ciento de los trabajadores del sector de la limpieza perciben el SMI y más de 50 convenios provinciales han sido revisados producto de las alzas) o la reducción de la jornada que impulsa el Ministerio de Trabajo y que se encuentra en plazo de enmiendas en el Congreso de los Diputados.

El presidente de ASPEL, Juan Ignacio Beltrán, señaló que "el creciente absentismo en el sector de la limpieza tiene un impacto sobre las empresas que prestan estos servicios, pero también sobre aquellas infraestructuras críticas para nuestra sociedad, como nuestros hospitales, colegios, estaciones o aeropuertos".

Durante la presentación, Beltrán agregó que "el Gobierno está llevando a las empresas de limpieza a una situación insostenible." "Junto a la subida del SMI, el aumento de las cotizaciones desde 2023 y la posible reducción de la jornada, la desindexación de los contratos públicos impide que se actualicen automáticamente los precios y pone en riesgo la sostenibilidad de las empresas del sector", añadió.

Como escribe Javier Díaz-Giménez en el Libro Blanco, "estos datos demuestran que el absentismo laboral es una de las grandes vulnerabilidades del sector de la limpieza y agravan el impacto de la reducción de la jornada laboral para las empresas del sector". Los costes laborales suponen más del 85% por ciento de los costes de las empresas del sector.

"Si no se corrige el rumbo, llegará un momento en que las administraciones no encontrarán quién les preste servicios tan esenciales como la limpieza", agregó Beltrán.

Por otra parte, el estudio señala que las empresas del sector han aumentado sus precios menos que las del sector de los Servicios y que las del conjunto de la economía. La facturación de las empresas del sector ha crecido durante este periodo pasando de 11.288 millones de euros a 13.709 millones de euros. Hoy son más de 540.000 personas en España las que trabajan en el sector.