Quantcast
Diario Siglo XXI. Periódico digital independiente, plural y abierto. Noticias y opinión
Viajes y Lugares Display Tienda Diseño Grupo Versión móvil
18º ANIVERSARIO
Fundado en noviembre de 2003
Economía
    

El Tercer Sector celebra la ratificación de la Carta Social Europea porque toca “dar un paso más” en la defensa de los derechos de las personas vulnerables

Agencias
@DiarioSigloXXI
martes, 18 de mayo de 2021, 13:18 h (CET)

MADRID, 18 (SERVIMEDIA)


La Plataforma del Tercer Sector (PTS)<strong>, </strong>que representa a casi 28.000 entidades sociales, celebró este martes que España haya ratificado la Carta Social Europea Revisada y que se haya sumado al procedimiento de reclamaciones colectivas, y considera que “es el momento” para tomar esta decisión y reforzar la justicia social, ya que la pandemia de la Covid-19 ha afectado “gravemente” los derechos de muchas personas.


Así lo manifestó el presidente de la PTS, Luciano Poyato, tras conocer la noticia, al tiempo que destacó que este hecho constituye una reivindicación histórica de las entidades que conforman el Tercer Sector de Acción Social.


De la misma manera, declaró que esta decisión supone un “gran avance” para España pues expresa, por un lado, el compromiso con la lucha contra la pobreza y la exclusión social y refuerza los derechos de los ciudadanos y ciudadanas en situación de vulnerabilidad.


Además, a su juicio, con la ratificación del Protocolo de reclamaciones colectivas se conseguirá dotar de visibilidad, exigibilidad y efectividad a los derechos consagrados en la Carta Social Europea Revisada, y al mismo tiempo incorporar ventajas adicionales que inciden directamente en cuestiones relativas, entre otras, a la economía procesal, a su celeridad y al fortalecimiento del papel de los agentes y colectivos sociales.


La citada Carta , que entrará en vigor en España el próximo 1 de julio, salvaguarda el derecho a la protección contra la pobreza y la exclusión social, así como a la vivienda, a la protección en caso de desempleo; o al acoso sexual en el lugar de trabajo, entre otros. Además, incluye el refuerzo del principio de no discriminación, la mejora de la igualdad de género o la protección social de las madres y de la infancia.


Comentarios
Escribe tu opinión
Comentario (máx. 1.000 caracteres)*
   (*) Obligatorio
 
Quiénes somos  |   Sobre nosotros  |   Contacto  |   Aviso legal  |   Suscríbete a nuestra RSS Síguenos en Linkedin Síguenos en Facebook Síguenos en Twitter   |  
© Diario Siglo XXI. Periódico digital independiente, plural y abierto | Director: Guillermo Peris Peris